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企业利润增长的6大方向

1.人效低是企业的通病,必须进行人效优化,减少人效浪费;2.分配系统变革,由单一分配转变为多次分配;3.没有预算造成极大浪费,建议实施全面预算管控;4.建立各级、各环节利润中心管理模式;5.推行费用单项考核与激励;6.实现员工薪酬模式产值化与价值化。


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